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„Talent gewinnt Spiele, aber Teamwork und Intelligenz gewinnen Meisterschaften.”, hat der ehemalige Profi-Basketballer Michael Jordan mal gesagt. Jeder, der in einem Team arbeitet, kann das bestätigen: Herausragende Einzelleistungen bringen manchmal schnelle Erfolge, aber in langfristigen, komplexen Arbeitsprozessen spielt das Zusammenspiel aller Teammitglieder, gute Kommunikation auf Augenhöhe und eine kompetente Führung eine viel wichtigere Rolle. In diesem Blogbeitrag stellen wir dir inspirierende Videos vor, die besonders dann interessant für dich sind, wenn du eine Arbeitsatmosphäre für dich und dein Team schaffen willst, die geprägt ist von Innovation, Respekt, Effizienz und Feedbackkultur. Sie zeigen: Geht es um Teambuilding und Leadership, können sich Unternehmer*innen vom Profisport eine Menge abgucken.
Wie effizient ein eingespieltes Team arbeitet, zeigt eindrucksvoll dieses Video von einem Ferrari Boxenstopp. Alles sitzt, jeder weiß genau, was zu tun ist – der Rennwagen kann nach wenigen Sekunden mit Vollspeed weiterfahren. Hier wird deutlich, was für alle Arbeitsprozesse im Team gilt: Ohne Training, präzise Absprachen und klare Rollenverteilungen im Vorfeld, hätte der Prozess nie so erfolgreich und schnell ablaufen können.
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In der Presse ist von Thomas Tuchel oft als „Rule-Breaker“ die Rede. Der Fußballtrainer, der in den letzten Jahren Mannschaften wie den FSV Mainz 05, Borussia Dortmund, Paris Saint-German und FC Chelsea trainierte, fällt durch seine ungewöhnliche, aber erfolgreiche Strategie auf. Er ist davon überzeugt, dass ein Leader sich primär als Dienstleister und Unterstützer verstehen muss, um dem Team dabei helfen zu können, sein Potential zu entfalten. Ihm zufolge ist das wichtigste für jeden Gruppenprozess, dass jedes Teammitglied dazu ermutigt wird, Verantwortung zu übernehmen und so seine Bedeutung für das Team genau zu kennen. Welche Rolle Flexibilität, das Lernen aus Niederlagen und soziale Momente wie das gemeinsame Frühstück dabei spielen, erklärt Thomas Tuchel in diesem Video:
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Was wir Unternehmer*innen vom Profisport lernen können? Dass hinter einem guten Ergebnis nicht talentierte Einzelpersonen, sondern ein starkes Team steht. Wer zusammen als Team arbeiten will, muss sich gegenseitig kennenlernen, sich austauschen und unterstützen – dafür muss die Rolle jedes einzelnen Mitgliedes klar kommuniziert und ausgehandelt werden. Mehr darüber, wie du den Zusammenhalt in deinem Team stärkst und warm Diversität der Schlüssel zu innovativen Teamwork ist, erfährst du in unseren nächsten Blogbeiträgen!
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